Ihr Einstieg

Ob Sie direkt von der Schule kommen, noch an der Universität eingeschrieben sind oder schon Berufserfahrung sammeln konnten: Wir freuen uns auf Mitarbeiter, die bereit sind, sich mit uns Herausforderungen zu stellen.

Damit sich auch Neulinge bei itemis wohl fühlen und zurechtfinden, haben wir ein spezielles Einarbeitungsprogramm konzipiert: Erfahrene Kollegen referieren pro Woche über ein bis zwei Themen. Darüber hinaus hat jeder Mitarbeiter einen Mentor, der ihm zur Förderung seiner beruflichen und persönlichen Entwicklung zur Seite steht.

Ob alleine oder im Team: Es erwartet Sie täglich etwas Neues. Alles, was Sie brauchen, ist Engagement und Begeisterungsfähigkeit.